Saltar al contenido
Comply360
ServiciosCapacitacionesPlanes¿Qué debo cumplir?Recursos
ContactoDiagnóstico gratis
  1. Inicio
  2. Capacitaciones
  3. Inducción de SST

Capacitación

Inducción de SST para nuevos trabajadores

Todo trabajador nuevo debe recibir una inducción de SST al ingresar, y debe ser presencial. La damos en tu centro de trabajo, por grupos de nuevos ingresos.

Cotiza esta capacitación Ver el Plan Anual
Precio
Desde S/ 250 + IGV por grupo de nuevos ingresos (Trujillo)
Duración
1 a 2 horas
Modalidad
Presencial

01La ficha

Lo esencial

Obligatoria para
Todo trabajador nuevo
Frecuencia
Al ingresar, y al cambiar de puesto o de tecnología
Base legal
Ley 29783, art. 49 g; Reglamento de SST, art. 27-A
La dicta
Ingeniero de seguridad colegiado
Modalidad
Presencial
Duración
1 a 2 horas

02Temario

Qué se ve en la sesión

  1. 01Política y reglamento interno de SST de la empresa
  2. 02Riesgos del puesto según el IPERC
  3. 03Uso de equipos de protección personal
  4. 04Qué hacer ante un accidente, incidente o emergencia
  5. 05Rutas de evacuación y zonas seguras
  6. 06Derechos y obligaciones en SST

03La evidencia

Lo que te entregamos

Es lo que revisa el inspector cuando pide demostrar que capacitaste.

  • Registro de capacitación con el formato del reglamento de SST
  • Lista de asistencia firmada
  • Temario y material
  • Evaluación de lo aprendido
  • Constancias firmadas por el instructor y Comply360
  • Fotos o grabación de la sesión

04Preguntas frecuentes

Lo que suelen preguntarnos

¿La inducción de SST puede ser virtual?

No. El reglamento de SST exige que sea presencial al momento de la contratación (art. 27-A).

¿La inducción cuenta como una de las 4 capacitaciones anuales?

La inducción es una obligación aparte, por cada nuevo ingreso. Las 4 capacitaciones anuales son para todo el personal.

¿Qué evidencia me entregan?

El registro de inducción con asistencia firmada, el temario, la evaluación y las constancias.

05También te puede servir

Otras capacitaciones

  • 4 capacitaciones anuales de SSTAl menos 4 al año, dentro de la jornada laboral
  • Formación del comité o supervisor de SSTAl instalarse y luego cada año
  • Prevención del hostigamiento sexualAl inicio de la relación laboral y una vez al año (especializada)
  • Brigadas de emergenciaAnual, con simulacros según el plan de emergencias

Siguiente paso

¿La programamos en tu empresa?

Dinos cuántas personas participan y en qué sede, y te enviamos fecha y precio.

Agenda tu diagnóstico gratis Escríbenos
Comply360

Estudio de cumplimiento normativo solo para empresas: laboral, SST, hostigamiento sexual y capacitaciones obligatorias.

Trujillo, La Libertad. Presencial en La Libertad y virtual en todo el Perú.

soporte@comply360.pe
ServiciosTodos los serviciosCumplimiento laboralSeguridad y salud en el trabajoHostigamiento sexualSoporte legal a RRHHPlanes y precios
CapacitacionesCatálogo y Plan Anual4 capacitaciones de SSTComité de SSTHostigamiento sexualBrigadas de emergencia
Herramientas gratisDiagnóstico gratis¿Qué debe cumplir mi empresa?Calculadora de multas SUNAFILCalculadoras laboralesRecursos
Comply360Cómo trabajamosPrograma para contadoresContacto
© 2026 Comply360. Cumplimiento normativo para empresas en el Perú.TérminosPrivacidadAcceso para clientes